Cómo integrar los 10 Principios del Pacto Mundial de las Naciones Unidas en su empresa

25/04/202524/04/2025 por seresponsable

Los Diez Principios del Pacto Mundial de la ONU, fundamentados en derechos humanos, estándares laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los prinicpios del Pacto Mundial representan un marco esencial para alinear las operaciones empresariales con la sostenibilidad. Su integración requiere un enfoque estratégico, cultural y operativo que trascienda el cumplimiento normativo. A continuación, se detallan los pasos clave para implementarlos eficazmente. … Leer más

Manual de Inclusión de Personas Trans en espacios laborales de México es actualizado en 2025

26/03/2025 por seresponsable

Desde su lanzamiento en junio de 2021, el Manual de inclusión de personas trans en espacios laborales ha sido una herramienta de referencia para empresas y organizaciones que buscan fortalecer sus estrategias de inclusión laboral. Con más de 7,000 visitas y descargas en la página web y alcance en más de 25 países, la actualización … Leer más

Brecha salarial en pensiones de las mujeres en México ¿Cómo lograr la equidad al 2030?

13/03/2025 por seresponsable

La brecha salarial en pensiones de las mujeres es un tema crítico que refleja las desigualdades de género en el ámbito laboral y social. La brecha salarial en pensiones se refiere a la diferencia en los montos de pensión que reciben hombres y mujeres, un fenómeno que afecta a millones de mujeres en todo el mundo. Se estima que esta brecha oscila entre … Leer más

El auténtico mensaje del 8M Día de la Mujer y cómo evitar el 8 MEME

08/03/202508/03/2025 por seresponsable

El 8 de marzo (8M Día de la Mujer) , el Día Internacional de la Mujer, es un día de reflexión y reivindicación de los derechos de la mujer y no una celebración. El día está dedicado a reconocer los logros sociales, económicos, culturales y políticos de las mujeres y a crear conciencia sobre la … Leer más

Al 2030 ¿Qué tan corta será la brecha de género en lo laboral?

08/11/202408/11/2024 por seresponsable

La brecha de género se refiere a las diferencias cuantificables entre hombres y mujeres en diversos ámbitos, como el acceso a oportunidades, derechos, recursos y participación en la sociedad. Esta desigualdad puede manifestarse en áreas como la economía, la salud, la educación y la política. Por ejemplo, en el ámbito laboral, la brecha puede reflejarse en disparidades salariales, acceso a posiciones de liderazgo y representación en sectores emergentes. ¿Porqué es importante contar con una agenda … Leer más

El 8M podemos recordar a las médicas latinoamericanas en la lucha histórica por los derechos de la mujer

11/12/202308/03/2023 por seresponsable

Historia del día de la mujer. Qué recordar el 8M? Durante la llamada primera ola del feminismo (siglo XVIII-XIX), la lucha de las mujeres se enfocó en la búsqueda de la obtención de derechos civiles, como trabajo, capacitación profesional y educación; como consecuencia nace la necesidad de contemplar el sufragio femenino, objetivo icónico de esta … Leer más

7 principios Principios de Empoderamiento de las Mujeres (WEPs)

10/12/202331/01/2023 por seresponsable

Los Principios de Empoderamiento de las Mujeres son un marco creado por Naciones Unidas para comprometer al sector privado a contribuir con el avance de la Agenda 2030 mediante la igualdad de género en el trabajo, mercado y comunidades. La igualdad es un buen negocio. En aras a esta premisa, el Pacto Mundial de Naciones Unidas y … Leer más

Mes del Orgullo. Claves para fortalecer el poder de la Inclusión, la Diversidad y la Equidad en las empresas

12/06/202526/06/2022 por seresponsable

Junio es el Mes del Orgullo, 30 días de celebración y reconocimiento de las comunidades de lesbianas, gays, bisexuales, transgénero, queer, intersexuales, de dos espíritus y otras. Lo que comenzó principalmente como marchas de protesta se ha convertido en un fenómeno mundial, con personas de todas las identidades sexuales y de género participando en festivales cada … Leer más

¿Qué significa el género no binario? Los 2 términos que se usan para relacionarlos

08/12/202321/06/2022 por seresponsable

El género No binario es uno de los muchos términos utilizados para describir a las personas cuya identidad de género no es completamente masculina o femenina. Las personas que no son binarias también pueden usar otros términos como género no conforme, queer o genderqueer. A los que se catalogan como género no binario, piden se les catalogue como “elle” o “they”. Según los referentes … Leer más

Leer Declaración de los Derechos Humanos con preámbulo 30 artículos

16/07/202422/08/2021 por seresponsable

Declaración Universal de Derechos Humanos Adoptada y proclamada por la Asamblea General en su resolución 217 A, de 10 de diciembre de 1948 Preámbulo de la DECLARACIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS. Considerando que la libertad, la justicia y la paz en el mundo tienen por base el reconocimiento de la dignidad intrínseca y de los … Leer más

Tendencia Body Neutrality en las redes: una postura contra ideales de belleza insostenibles

23/11/202312/10/2020 por seresponsable

Body Neutrality es el valor de que el cuerpo nos da mucho más que la misma apariencia. El movimiento “body neutrality” cada día toma más fuerza en el mundo. El gran impacto que ha tenido este movimiento, mientras se transmiten los mensajes de amor propio y vida saludable, se debe al gran trabajo que han hecho muchas influencers a … Leer más